Offres alternance

L’alternance est associée à un contrat de travail spécifique :

• le contrat d’apprentissage : il s’adresse aux jeunes de 16 à 25 ans et aux adultes porteurs d’un projet de création ou de reprise d’entreprise. Le salaire des alternants varie de 25 à 78% du SMIC en fonction de l’âge et du cycle d’apprentissage.
• le contrat de professionnalisation (remplace le contrat de qualification) : il s’adresse aux jeunes de 16 à 25 ans et aux demandeurs d’emploi de 26 ans et plus. Le salaire des alternants varie de 55 à 100% du SMIC en fonction de l’âge et de la formation.

Les alternants bénéficient de nombreux avantages :

• une formation concrète alliant connaissances théoriques et aptitudes pratiques pour maîtriser un métier, comprendre l’entreprise, acquérir des savoir-faire indispensables
• une réelle expérience professionnelle
• une formation financée par l’entreprise d’accueil assortie d’une rémunération mensuelle
• une perspective d’embauche durable

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