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Conseil
Recrutement

Gestionnaire paie et administration du personnel (H/F)

85-Vendée

Le poste
en un clin d'oeil

  • Contrat : CDD
  • Statut : Non Cadre
  • Secteur d'activité : Distribution de détail, spécialisée
  • Lieu de travail : 85-Vendée
  • Nombre de poste(s)
    proposé(s) :
    1
  • Date de début : 02/09/2019
  • Durée : 12 mois
  • Salaire : Selon expérience
  • Expérience : 2 ans Minimum
Référence : 1100236698
Date de l'annonce : 09/08/2019

L'entreprise

La gestion de la paie et l’administration du personnel ça vous parle ? Les Ressources Humaines, c’est votre domaine de prédilection ? Vous avez envie d’intégrer une entreprise leader sur son marché et recherchez un poste en Vendée ?

Le Cabinet MANPOWER Conseil Recrutement Nantes Tertiaire, recrute pour son client, fabricant d’huisseries, un(e) Gestionnaire de paie et administration du personnel en Vendée, proche Clisson.
Prise de poste en Septembre 2019!

Les missions

Dans le cadre d’un CDD de 12 mois vous serez rattaché(e) au service Ressources Humaines.
Sous la responsabilité du Chargé de Paie et Administration du Personnel, vos missions principales consisteront à :
 
- Recueillir, vérifier et saisir les éléments variables de paie ;
- Elaborer et contrôler les données issues de la paie : EVP, Charges sociales…
- Effectuer les soldes de tout compte, établir les certificats de travail et les attestation Pôle Emploi ;
- Suivre les données DSN ;
- Comptabiliser les écritures de paie et saisie des provisions ;
- Contrôler les dossiers administratifs des salariés ;
- Constituer les dossiers de Prévoyance et contrôler leur suivi ;
- Gérer les visites médicales de reprise d’activité, des visites d’embauche et des visites périodiques ;
- Etablir les attestations et courriers individuels ;
- Participer aux missions issues de la Gestion des temps (GTA) ;
- Assurer le suivi du plan de formation, la planification des formations, le suivi des formations obligatoires, la gestion administrative et logistique.
- Assurer le suivi des tableaux de bords, indicateurs RH, BDES ;

Le profil

Et si on parlait de vous ?
De formation minimum Bac +2 de type BTS/DUT, vous justifiez d'au moins 2 à 3 ans d'expérience dans les domaines de la paie et de l’administration du personnel.
Vous maîtrisez les fondamentaux de la paie.
Vous maîtrisez les outils bureautiques, de gestion de la paie (Cegid) et de la Gestion des Temps (Horoquartz, Bodet).
Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre aisance relationnelle sont des atouts essentiels pour réussir à ce poste.
 
Si vous vous êtes reconnu(e), postulez dès maintenant!
 

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Annonce publiée par

Agence Manpower :

CABINET DE RECRUTEMENT DE NANTES
7 PLCE DU BIHOREAU GRIS
44000  NANTES
Référence : 1100236698
Date de l'annonce : 09/08/2019

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