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Référence
Intérim

Agent de fabrication en CDI Intérimaire (H/F)

30100 Alès

Le poste
en un clin d'oeil

  • Contrat : CDI Intérimaire
  • Statut : Non Cadre
  • Secteur d'activité : Autres services aux entreprises
  • Lieu de travail : 30100 Alès
  • Nombre de poste(s)
    proposé(s) :
    1
  • Date de début : Dès que possible
  • Salaire : A déterminer
  • Expérience : 1 an Minimum
Référence : 1100147599
Date de l'annonce : 25/10/2018

L'entreprise

Manpower Alès recherche son/sa futur/e salarié/e pour un CDI Intérimaire : il s'agit d'un CDI, conclu entre vous et notre agence Manpower pour réaliser des missions successives auprès de nos entreprises clientes.
En tant que salarié/e en CDI Intérimaire, vous assurez les missions proposées auprès de nos clients implantés sur le secteur d’Alès et de ses alentours.
Pour en savoir plus > https://frama.link/bnPzSADV

Les missions

Dans le cadre de ce contrat, vous interviendrez en tant qu’agent de fabrication, ouvrier / ouvrière IAA (Industrie agro-alimentaire, manutentionnaire, sur les activités suivantes :
Conduite de lignes 
Opérations de production, conditionnement, emballage
Manutention


Vous aimez la polyvalence ? c’est indispensable car vous évoluez dans des secteurs d’activités divers et différents contextes d’entreprises ; Nous recherchons pour nos clients des personnes qui font preuve de : 
  • Dextérité, d’habileté (opérations de montage / assemblage / conditionnement)
  • Dynamisme et de réactivité (cadences, capacité à réagir rapidement en cas de problème)
  • Rigueur et de vigilance (respect des process industriels et des normes de sécurité / qualité)

Le profil

  • Vous avez travaillé et vous aimez le secteur industriel (chaine de production industrielle ou un atelier montage, assemblage …)
  • Vous êtes polyvalent/e et vous recherchez une situation stable.
  • Vous acceptez de travailler sur des horaires en journée ou postés : 2X8 5X8
  • Vous êtes mobile dans un rayon de 50 kms autour d’Alès (permis VL et véhicule indispensable pour vous déplacer)
  • Votre savoir être, votre engagement, votre envie de représenter Manpower et votre capacité à évoluer feront la différence.
Votre rémunération :
Lorsque vous êtes en mission, vous êtes rémunéré/e sur la base du salaire de référence précisé sur votre lettre de mission, selon le principe d’équité de traitement.
Si vous ne travaillez pas (intermissions), une rémunération mensuelle minimale est garantie par Manpower sur la base du SMIC pour un temps plein (151,67h).

Si vous souhaitez faire des projets et faire partie de l’équipe Manpower, adressez-nous votre candidature !
Il nous tarde de vous connaitre !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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