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Conseil
Recrutement

Assistant Chargé de Sélection (H/F)

69130 Écully

Le poste
en un clin d'oeil

  • Contrat : CDI
  • Statut : Non Cadre
  • Secteur d'activité : Enseignement / Formation
  • Lieu de travail : 69130 Écully
  • Nombre de poste(s)
    proposé(s) :
    1
  • Date de début : Dès que possible
  • Salaire : Selon expérience
  • Expérience : 3 ans Minimum
  • Langues étrangères : Anglais Logistique (courant)
Référence : 1100018866
Date de l'annonce : 01/12/2016

L'entreprise

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'enseignement et de la formation, un Chargé de Sélection (H/F)

Hiérarchiquement rattaché au Coordinateur Admissions, ce  poste a pour objectif de prendre en charge la sélection des futurs participants de programmes masters dans le respect des objectifs quantitatifs et qualitatifs et selon des directives définies.
 

Les missions

Vos activités principales seront (liste non exhaustive) :
  •  Traiter les dossiers de candidature (suivi, contrôle, validation…) et répondre aux questions des candidats.
  • Participer à l'organiser des épreuves de sélection selon les conditions d’admission spécifiques à chaque programme.
  • Diffuser les résultats des sélections auprès des candidats ainsi que les modalités d’inscription aux épreuves d’entretien de sélection (procédures différentes selon les voies d’admission).
  • Organiser les journées d’entretiens de sélection et accueillir les candidats et les jurés.
  • Suivre les candidats admis jusqu’à leur prise de décision finale (intégration ou démission) en collaboration avec l’équipe promotion.
  • Suivre les retours de confirmation d’inscription (nombre, paiements, statistiques) en collaboration avec le service comptable, Student Affairs et le programme.
  • En relation avec le service Marketing, vérifier les informations concernant les process d'admissions présentes sur le site internet.
  • Accompagner les futurs étudiants jusqu’à leur arrivée en salle de cours en lien avec le Student Affairs.
  • Participer aux actions de promotion en collaboration avec l’équipe promotion des conseillers en recrutement.

Le profil

De formation Bac +2/+3 type assistant de gestion PME / PMI, votre anglais est courant à l'écrit comme à l'oral.
Vous possédez un bon relationnel et votre communication (écrite et orale) est excellente.

Autonome, vous appréciez le travail en équipe et vous vous adaptez rapidement. 
De nature organisée et rigoureuse et réactive, vous avez une bonne gestion du stress, de la pression, des délais

Vous êtes à l'aise avec les systèmes d'information (logiciel back office sélection, mises à jour régulières de documents Excel, utilisation de bases de données et nouvel outil CRM...)

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Annonce publiée par

Agence Manpower :

CABINET DE RECRUTEMENT D'OULLINS
156 RUE GRANDE RUE
69600  OULLINS
Référence : 1100018866
Date de l'annonce : 01/12/2016

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de l'agence

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