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Conseil
Recrutement

Technicien de maintenance (H/F)

59000 Lille

Le poste
en un clin d'oeil

  • Contrat : CDI
  • Statut : Non Cadre
  • Secteur d'activité : Autres services aux entreprises
  • Lieu de travail : 59000 Lille
  • Nombre de poste(s)
    proposé(s) :
    1
  • Date de début : Dès que possible
  • Salaire : 1 900 à 2 300 € par mois sur 13 mois
  • Expérience : 2 ans Minimum
Référence : 1100150134
Date de l'annonce : 27/09/2018

L'entreprise

Manpower Cabinet de recrutement de Lille recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Technicien de maintenance (H/F) pour Lille, Compiègne et Dunkerque.

Les missions

 En dépendant du Chef d'équipe maintenance, veuillez trouver la liste non exhaustive des objectifs à atteindre:

- Organiser, adapter le planning et réaliser les visites programmées dans le respect des délais, des directives (directives
légales, contractuelles, standards de qualité, règles de sécurité) et des méthodes d’entretien
- Assurer des interventions prioritaires (pannes, organisme de contrôle)
- Rédiger et compléter les bulletins et autres registres selon les normes en vigueur
- Vérifier et contrôler les organes des appareils selon les cycles de visites (maintenance) ou pannes particulières et
signaler les dysfonctionnements au RTM
- Régler et corriger les défauts constatés selon des procédures (méthodes de travail – procédure de sécurité)
- Faire remonter toutes informations aux hiérarchiques sur les réclamations clients et sur l’état de l’appareil pour le
déclenchement d’une action commerciale, facturable et non facturable
- Assurer le tutorat (apprentissage/contrat qualification)
- Réaliser les interventions de dépannage dans le respect des procédures d’intervention (directives légales, contractuelles,
standards de qualité, règles de sécurité) et la remise en service de l’appareil
- Eviter au maximum les arrêts d’appareils - Informer immédiatement le RTM et le client en cas de mise à l’arrêt de
l’appareil
- Réaliser les travaux de réparation facturable ou non facturable
- Proposer la vente de réparation
- Appliquer les lettres circulaires, ITR et Field

Le profil

- BAC + 2 en maintenance ou BAC Pro avec minimum 2 à 3 ans d’expérience

 
COMPORTEMENTS CLES
 
- Bonnes Connaissances en Mécanique, Electrique, Automatisme
- Habilitation électrique (BR, BC,H1V)
- Connaissance des outils d’amélioration
- Esprit d’analyse
- Autonomie
- Force de proposition
- Rigueur
- Organisé

ATTENTION, une première expérience dans le secteur d'activité des "ascenseurs" est exigée.

Si vous avez les compétences pour ce poste et êtes motivé(e), n'hésitez pas à candidater maintenant !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Annonce publiée par

Agence Manpower :

Cabinet de recrutement de Lille
6 rue Saint Sauveur
59000  Lille
Référence : 1100150134
Date de l'annonce : 27/09/2018

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de l'agence

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