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Conseil
Recrutement

Technicien maintenance - méthodes Maintenance (H/F)

81300 Graulhet

Le poste
en un clin d'oeil

  • Contrat : CDI
  • Statut : Non Cadre
  • Secteur d'activité : Industries manufacturières et production
  • Lieu de travail : 81300 Graulhet
  • Nombre de poste(s)
    proposé(s) :
    1
  • Date de début : Dès que possible
  • Salaire : Selon expérience
  • Expérience : 5 ans Minimum
Référence : 1100195655
Date de l'annonce : 08/03/2019

L'entreprise

Manpower Conseil Recrutement, cabinet Tarn, recherche pour son client, groupe leader sur le marché français des systèmes constructifs pour les planchers, structures et ossatures de bâtiment à destination des entreprises, un Technicien Méthodes Maintenance H/F.
Rattaché au responsable maintenance, vous êtes référent technique pour les équipes maintenance et, à ce titre, votre objectif est de mettre à leur disposition les moyens nécessaires à leurs interventions.

Les missions

Plus précisément, vos missions sont les suivantes :
- mettre en œuvre et suivre un plan de maintenance en fonction du taux d’utilisation et de la criticité des équipements,
- Assurer la prise en charge des nouveaux équipements dès leur mise en production,
- Préparer, planifier et suivre les travaux de maintenance pendant les périodes de fermeture,
- Assurer un soutien technique auprès des équipes de maintenance,
- Echanger avec les gestionnaires d’intervention, les gestionnaires d’équipement, les techniciens Maintenance, les opérateurs de production pour prendre en compte les retours d’expériences,
- Animer les réunions de retour d’expérience maintenance,
- Exploiter l’outil GMAO afin de détecter des pannes récurrentes et d’avoir une vue globale sur les demandes d’intervention (avec pour objectif l’amélioration et le suivi du préventif),
- Respecter et faire respecter les règles de sécurité et maintenir en état les sécurités machines,
- Gérer les interventions des entreprises extérieures en respectant les procédures de sécurité,
- Assurer une veille technologique et proposer des améliorations sur les équipements,
- Participer au développement de la maintenance de premier niveau,
- Appliquer les procédures qualité en vigueur,
- Rendre compte à son supérieur hiérarchique de tout dysfonctionnement constaté et plus généralement de toute information en renseignant l’outil de gestion adapté,
- piloter le déploiement des projets Maintenance groupe sur le site de production.
 

Le profil

Titulaire d’une formation BAC+2 MI, MAI, vous justifiez :
  • d’une expérience de 5 ans min sur un poste équivalent,
  • ou vous justifiez d’une expérience confirmée en maintenance industrielle et souhaitez faire des Méthodes Maintenance un choix d’orientation.
Véritable électromécanicien, vous justifiez de connaissances en électricité industrielle et vos habilitations électriques sont, idéalement, à jour.
Vous jouerez un rôle de facilitateur en créant du lien entre les équipes Production et Maintenance.
Vous maîtrisez les méthodes de diagnostic et l’outil GMAO.
Enfin, vous êtes sensibilisé à l’utilisation des outils d’amélioration continue de type 5S, SMED…
Impliqué et organisé dans votre travail, vous êtes reconnu pour votre capacité d’analyse ainsi que vos capacités relationnelles et de pédagogie.
Rémunération : 2250 – 2400€ bruts X 13,3 mois + primes liées au poste + Tickets restaurant + Mutuelle + CE + participation + CET
 

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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