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Référence
Intérim

Assistant Ressources Humaines (RH) et formation à la bathie (H/F)

73540 La Bâthie

Le poste
en un clin d'oeil

  • Contrat : Intérim
  • Statut : Non Cadre
  • Secteur d'activité : Industries manufacturières et production
  • Lieu de travail : 73540 La Bâthie
  • Nombre de poste(s)
    proposé(s) :
    1
  • Date de début : 21/01/2019
  • Durée : 6 mois renouvelable
  • Salaire : 1 600 à 1 750 € par mois
  • Expérience : 2 ans Minimum
Référence : 1100189737
Date de l'annonce : 14/01/2019

L'entreprise

Notre client, concepteur et fabricant français d'outils coupants et d'accessoires électroportatifs, recherche actuellement un assistant de développement des ressources humaines, formation et qualité (H/F).

Les missions

Vous serez en charge de :

Gestion de la formation professionnelle : 
  • Recueille et analyse des besoins en formation avec les managers et le (la) responsable HSE
  • Propose des actions de formations adaptées aux besoins lors de la création du plan de formation
  • Organise les formations (réservation, organisation logistique)
  • Optimise le financement : relation avec l’OPCA, suivi budgétaire
  • Analyse qualitativement les formations : évaluation à chaud et à froid
  • Assure le reporting formation : suivi des indicateurs, présentation annuelle du bilan au Comité d’Entreprise et à la direction
  • Anime la commission formation
  • Réalise la veille légale et le benchmark sur la formation
Administration du personnel : 
  • Gère les visites médicales et les relations avec les médecines du travail
Développement RH : 
  • Egalité Femmes-Hommes : Annuellement, rédaction et présentation du rapport et participation à la commission égalité Femmes-Hommes
  • Anime la campagne d’entretiens annuels et professionnels, analyse les entretiens et mène les actions qui en découlent (adaptation du plan de formation, adaptation des conditions de travail, …)
  • Participe à des projets RH : GPEC, description de fonction, intégration des nouveaux salariés
  • Communication interne RH
Qualité :  
  • En collaboration avec le responsable qualité du site, accompagne les services à la dynamisation et la mise à jour des processus 

Le profil

Vous détenez différentes compétences / connaissances  :

  • Gérer le budget formation
  • Concevoir un plan de formation adapté aux besoins
  • Respecter la confidentialité
  • Avoir l’esprit d’entreprise
  • Rechercher l’amélioration continue
  • Veiller à la bonne application des différentes procédures internes
  • Respecter les procédures qualité et les règles de sécurité

Théoriques / scolaires : 
  • Maîtrise des outils bureautique
  • Connaissance du droit du travail
Techniques :  
  • RH : Connaissance des logiciels Cégid et Horoquartz
  • Qualité : Connaissance des logiciels VDoc, Visio et Frontpage
  • Connaissance de la convention collective et des accords d’entreprise
  • Connaissance de la norme ISO 9001 et de ses évolutions
  • Compétences en Audit Interne

Autres : 
  • Les relations de travail avec les autres services doivent se faire sur le mode clients - fournisseurs

Vous êtes / avez  : 
  • Flexible et adaptable
  • Analytique
  • Rigoureux(se) et organisé(e)
  • A l’écoute
  • Un bon relationnel
  • Un bon esprit d’équipe

Issu de formation bac+3 RH, postulez ! rejoignez nous

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Annonce publiée par

Agence Manpower :

ALBERTVILLE
22 RUE JEAN JAURES
73200  ALBERTVILLE
Référence : 1100189737
Date de l'annonce : 14/01/2019

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